一、招聘要求 1.吃苦耐劳、踏实肯干，具有明确的个人职业生涯规划，愿意从一线做起到管理岗位； 2.学习能力、沟通能力、适应性等比较强，能快速掌握生产工艺、施工流程、质量标准等； 3.能接受一年一次出差2-3月（江苏无锡、湖北襄阳），服从公司及上级领导的管理安排。 二、任职资格 1.身体健康，无违法犯罪记录及严重民事纠纷； 2.应、往届毕业生（应届生可以网签）。 三、薪资福利 1.月薪资4000-6000元，每年有工龄补贴，随职位、职级晋升薪资往上调整； 2.签订正式劳动合同，缴纳五险一金； 3.全免费食宿；骨干岗位配置终身重疾商业险及车辆补贴基金账户等； 4.其他福利：高温补贴、优秀员工奖金、带薪休班、带薪年假、通讯交通费报销。